Simulateur de Congé de Paternité - Belgique 2025

👨‍👩‍👧‍👦 Simulateur de Congé de Paternité - Belgique 2025

Calculez vos droits au congé de paternité selon les nouvelles règles 2025

👤 SITUATION PERSONNELLE

Statut professionnel : Situation familiale : Type de naissance :

💼 CARRIÈRE PROFESSIONNELLE

Salaire brut mensuel moyen (€) : Ancienneté dans l'entreprise : Taux d'activité : Régime de travail :

📅 CONGÉ DE PATERNITÉ 2025

Durée du congé souhaitée : Modalité de prise : Date de naissance prévue :

🆕 Nouveautés 2025 :
• Durée étendue : 20 jours ouvrables minimum
• Flexibilité : Prise fractionnée sur 4 mois
• Temps partiel : Possibilité de congé à 50%
• Allocation : 100% du salaire les 10 premiers jours
• Extension : Jours supplémentaires pour situations spécifiques

Simulateur de Congé de Paternité - Belgique

Découvrez vos droits au congé de paternité avec notre simulateur actualisé selon les nouvelles règles 2025 en Belgique. Que vous soyez salarié, indépendant, fonctionnaire ou chômeur, cet outil vous permet de calculer précisément la durée de votre congé, vos allocations et les démarches à effectuer. Profitez des nouvelles dispositions plus avantageuses pour accompagner sereinement l’arrivée de votre enfant.

COMMENT ÇA FONCTIONNE

1. SAISIE DE VOTRE SITUATION
• Statut professionnel : Salarié, indépendant, fonctionnaire ou chômeur
• Situation familiale : Naissance simple, multiple, adoption ou gestation pour autrui
• Type de naissance : Normale, prématurée, avec hospitalisation ou complications
• Régime de travail : Temps plein, 4/5, horaires variables ou travail en équipe

2. INFORMATIONS PROFESSIONNELLES
• Salaire brut : Dernière rémunération mensuelle moyenne
• Ancienneté : Durée dans l’entreprise
• Taux d’activité : De 50% à 100% pour le temps partiel
• Modalités : Congé en continu, fractionné ou à temps partiel

3. CALCUL AUTOMATIQUE 2025
• Durée du congé : De 15 à 30 jours selon la situation
• Allocations : 100% du salaire les 10 premiers jours, 82% ensuite
• Prime de naissance : Montant forfaitaire actualisé
• Calendrier : Dates de début et fin de congé

4. RÉSULTATS DÉTAILLÉS
• Droits complets : Durée, allocations, périodes
• Démarches : Checklist des formalités
• Conseils : Informations personnalisées selon votre situation

RAPPEL LÉGAL & RÉGLEMENTAIRE - BELGIQUE

Nouveautés 2025
• Durée minimum : 20 jours ouvrables (au lieu de 15)
• Allocation renforcée : 100% du salaire les 10 premiers jours
• Flexibilité : Prise fractionnée possible sur 4 mois
• Temps partiel : Congé possible à 50% du temps

Durées légales
• Naissance simple : 20 jours ouvrables
• Naissance multiple : 25 jours ouvrables
• Adoption : 15 jours ouvrables
• Complications : Extension jusqu’à 30 jours

Conditions d’éligibilité
• Salariés : Affiliation à la sécurité sociale depuis 6 mois
• Indépendants : Affiliation à une caisse depuis 6 mois
• Délai : Prise dans les 4 mois suivant la naissance
• Annonce : Notification à l’employeur 1 mois avant

Allocations 2025
• Jours 1-10 : 100% du salaire brut moyen
• Jours suivants : 82% du salaire brut moyen
• Plafond : Selon le statut professionnel
• Prime : 1.450€ forfaitaire

Protections légales
• Contrat : Suspension sans rupture
• Non-discrimination : Protection contre le licenciement
• Retour : Poste équivalent garanti
• Ancienneté : Période assimilée